Postes à repourvoir :
De suite ou à convenir :
Un·e veilleur·se passif·ve
Pour deux nuits par semaine au sein de nos lieux de vie Mesure de réinsertion (MR). Nous recherchons des personnes de confiance avec expérience pour assurer une présence en dormant sur place et préparer le petit-déjeuner.
Un·e cadre santé responsable de département 80-100%
Le département « Santé » comprend une équipe de psychologues, d'infirmières et d'art-thérapeutes au service de tous les bénéficiaires.
Un.e maître.sse socioprofessionnel.le - 70% Secteur horticulture floriculture - fleuriste
Afin de compléter une petite équipe et pour accompagner des jeunes en formation CFC, AFP ou pratique dans leur parcours, en partenariat étroit avec les éducateurs et les diverses mesures de soutien du CFPS.
Un.e conseiller.ère admissions – 80 % Département des admissions
En charge de l’admission et de l’encadrement d’adolescent.e.s au sein de notre département des admissions, vous évaluez, avec vos collègues éducateur.rice.s et MSP ainsi que le soutien d’une psychologue, des jeunes en vue de leur entrée au CFPS Le Repuis. Vous les accompagnez sur les lieux de vie et dans le processus d’évaluation en atelier. Les jeunes sont accueillis pour une durée d'une semaine ou d'un mois.
Un.e référent.e en Mesure de réinsertion à Grandson 80-100%
Au sein de l'équipe « Mesure de réinsertion Jeunes ». Vous êtes prêt.e à relever le défi d’accompagner des jeunes en grandes difficultés et en rupture avec de nombreux aspects du cadre
Un.e coordinateur.trice en insertion professionnelle orientation et insertion - 80-100%
Les CIP accueillent et encadrent les bénéficiaires en fonction de leurs limitations fonctionnelles et les accompagnent de la définition du projet professionnel, à la signature d’un contrat de formation.
Un·e maître·sse socioprofessionnel·le installateur·rice sanitaire - secteur "Techniques du bâtiment" – 100 %
Afin de former des apprenti.e.s de ce secteur au sein du CFPS Le Repuis, vous ferez partie d’une petite équipe et accompagnerez des jeunes en formation CFC, AFP ou pratique dans leur parcours, en partenariat étroit avec les éducateur.rice.s et les diverses mesures de soutien du CFPS.
Un·e maître·sse socioprofessionnel·le installateur·trice en chauffage - secteur "Techniques du bâtiment" – 100 %
Afin de former des apprenti·e·s de ce secteur au sein du CFPS Le Repuis, vous ferez partie d’une petite équipe et accompagnerez des jeunes en formation CFC, AFP ou pratique dans leur parcours, en partenariat étroit avec les éducateurs/trices et les diverses mesures de soutien du CFPS.
